Mannheim: Jobs for Future bringt vom 26. bis 28. Februar über 300 Aussteller in die Maimarkthalle
Von Ausbildung bis Masterstudium: Die Jobs for Future bietet drei Tage lang Beratung, offene Stellen, Workshops und Karrierechancen – der Eintritt ist frei.
Der Arbeitsmarkt befindet sich im Wandel. Digitalisierung, Künstliche Intelligenz und neue Anforderungen stellen viele vor die Frage: Welche beruflichen Wege sind zukunftssicher? Antworten liefert die Jobs for Future vom 26. bis 28. Februar in der Maimarkthalle Mannheim. Mehr als 300 Aussteller präsentieren Arbeitsplätze, Ausbildungsangebote, Studienmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungen.
Die Messe versteht sich als Marktplatz beruflicher Perspektiven – vom Praktikum bis zur Meisterprüfung, vom Schulabschluss bis zum Masterstudium. Unternehmen suchen Auszubildende und Fachkräfte, Hochschulen werben um Studierende, Bildungsträger informieren über Zusatzqualifikationen. Geöffnet ist die Jobs for Future an allen drei Tagen jeweils von 9 bis 16 Uhr. Der Eintritt ist frei.
Direkte Gespräche, konkrete Chancen
Im Mittelpunkt stehen persönliche Beratung und Orientierung. Besucherinnen und Besucher können ohne Termin mit Ausbildern, Personalverantwortlichen und Studienberatern ins Gespräch kommen. Dabei geht es um Anforderungen, Aufgabenprofile und Bewerbungstipps. Auch Auszubildende und Studierende berichten an vielen Ständen aus erster Hand über ihren Einstieg.
Kooperationspartner wie die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald, die Agentur für Arbeit Mannheim und der Weiterbildungsscout Rhein-Neckar unterstützen bei der beruflichen Standortbestimmung. Kostenlose Workshops, Kurzvorträge und Mitmachaktionen ergänzen das Angebot.
Breites Branchenspektrum
Das Themenspektrum reicht von Bau, Chemie, Elektronik und Industrie über Handel, Hotellerie und Logistik bis hin zu IT, Medien, Pflege, Verwaltung und künstlerischen Berufen. Rund 220 Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung sind vertreten. Hinzu kommen Hochschulen, Berufsfachschulen, Weiterbildungsträger, Verbände, Kammern und Institutionen des öffentlichen Dienstes.
Im Foyer der Maimarkthalle werden tagesaktuelle Stellenangebote veröffentlicht. So entsteht ein Live-Stellenmarkt, bei dem Interessierte direkt mit potenziellen Arbeitgebern Kontakt aufnehmen können.
Weiterbildung und 50 plus im Fokus
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterbildung. Der Weiterbildungsscout Rhein-Neckar informiert über passende Kurse und Lehrgänge – vom Tagesseminar bis zur Meistervorbereitung. Erstmals gibt es zudem Sonderaktionen für die Zielgruppe 50 plus. Unter dem Motto Frauenpower 50 plus – weil Erfahrung zählt stehen individuelle Beratungsangebote, Coachings und Workshops im Mittelpunkt.
Ausbildung und Studium entdecken
Gesundheitsberufe, kaufmännische Karrieren oder duale Studiengänge: Die Messe bietet vielfältige Einblicke. Interaktive Stationen, etwa im Info-Truck von SÜDWESTMETALL oder bei Handwerksbetrieben, ermöglichen praktische Erfahrungen. Hochschulen informieren über Bachelor- und Masterprogramme, duale Studiengänge und alternative Studienwege.
Gut vorbereitet zur Messe
Vorab informiert die Website www.jobsforfuture-mannheim.de über Aussteller, Programm und Standorte. Eine Suchfunktion erleichtert die Planung des Messebesuchs.
Das Maimarktgelände ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Ab 8 Uhr fahren Busse und Bahnen im Zehn-Minuten-Takt zur Haltestelle Maimarkt. Parkplätze stehen direkt am Gelände zur Verfügung.
